IT-Project Manager SAP (m/w/d)

Ab sofort | In Vollzeit | Für den Standort Mainz 

Ihre Aufgaben

  • Erfolgreiche Planung und Steuerung von IT-Projekten (in Scope, Time und Budget)
  • Unterstützung der IT-Mitarbeiter und Fachbereiche in Design, Entwicklung und Betrieb effizienter und effektiver Lösungen
  • Leitung des Projektteams und Berichterstattung an den Steuerungsausschuss
  • Anforderungen und Fachkonzepte erarbeiten/dokumentieren und mit IT-Experten abstimmen
  • Mitarbeit bei Qualitätssicherung, Tests und Abnahme
  • Mitarbeit bei Anwenderschulungen und Wissenstransfer innerhalb der IT-Abteilung
  • Projektabschluss moderieren und kontinuierliche Verbesserung begleiten
  • Gruppenweiter Wissenstransfer

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik (o. ä.) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Weitreichende SAP-Anwenderkenntnisse, insbesondere SD und MM sowie FI-CO Bereich
  • Sie kommunizieren fließend in Deutsch und haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie verfügen über eine hohe Motivation mit ausgeprägtem Teamgeist und analytischer Denkweise
  • Sie begeistern sich für neue Technologien und Digitalisierungsprozesse und verfügen über eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sie „packen an“ und haben ein hohes Maß an Lösungsorientierung.
  • Auch in hektischen Projektphasen zeichnet Sie ein freundliches und souveränes Auftreten und eine hohe Kundenorientierung aus

Unser Angebot

  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung
  • Wachsendes Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
  • Einarbeitung durch ein professionelles Team mit hoch qualifizierten und erfahrenen Kollegen
  • Moderner und attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Mainz
  • Möglichkeit zum Mobile Office sowie flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen im Rahmen der Landbell Academy
  • Kostenfreie Teilnahme am Englischunterricht
  • Landbell-Jobrad: Leasingmöglichkeit eines Fahrrads oder e-Bikes, auch für den privaten Gebrauch
  • Sonderurlaubstage und Zusatzleistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Getränkeflatrate, Obsttag

Klingt das nach einer Herausforderung? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (bevorzugt per E-Mail) mit Angabe des Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbungen@landbell.de. Vergessen Sie nicht, uns Ihre Telefonnummer mitzuteilen, damit wir Sie schnell und einfach erreichen können. Bei Fragen steht Ihnen Doreen Prick gerne unter der 06131/235652-435 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und das Gespräch mit Ihnen!

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Sie wollen wissen was die erweiterte Herstellerverantwortung (EPR) ist? Dann schau Sie dieses Video an.

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Die Landbell Group respektiert das Recht auf Privatsphäre von Personen, die sich bei unseren Unternehmen um eine Stelle bewerben. Weitere Informationen zur Verwaltung der Bewerber Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.